黄一天听了胡小华的解释后，就知道驻村指导员的事没有任何的回旋余地，也就从容的接受。官场上，讲话要靠实力，这实力就是权力和背景，没有这些，就不要和领导讨价还价，除非你不想进步了。

任何领导，对一个不希望从你手里得到利益的人，是不愿意得罪的，无欲则刚，上纲上线，领导也是人，也会被人挑出很多的毛病，甚至很严重的问题，如果再被别有用心的下属到处乱传，不仅对发展没有好处，对名声是更没有好处。名声对一个官员来说，比脸面重用，没有了名声，也就没有了发展的希望。

黄一天很年轻，想在官场有所作为，想出人头地，必须控制的内心的不快，到班上和王大奎做了工作交接。第一次黄一天和王大奎交接工作的时候，王大奎很牛逼，一句话我很忙，该交接给谁给谁，我是坚决不接的。那时候，刘达也要下去做指导员的事情还没有传出来，王大奎的脑袋就昂的高高的。

刘达被明确为驻村指导员后，领导分工也做了调整，二把手的刘达已经没有任何的权力，自己都无法保护好自己，更没有能力保护别人。王大奎没有了靠山，老实多了。冯园这个时候代表党组和王大奎谈话，警告说，黄一天走后，工资福利科业务工作上出问题，王大奎第一个将被处分，不能胜任这边工作，那就到收发室，专门管理单位的报纸分发、文件传递、跑腿等工作吧。

如果真的这样，那么就和一个普通的劳力工作者一样，王大奎肯定不愿意，也不敢说什么，没有了靠山，想牛逼也牛逼不起来。所以黄一天再找他交接工作的时候，王大奎很积极，再也不提工作量大，一个人忙不过来的问题。

黄一天在培训班上，遇到了小李。

普安新闻公示后，小李主动打来电话，说一天，你也报名下去了，真是英雄所见略同，有此机会，有追求的大男人，肯定不会放过。