..........

公司加入了两名新员工，姜胤大手一挥，就任命这两个新来的伙计为两个部门主管，朱胖负责财务部，蔡昌毅负责人力资源部和公关部。

让朱胖好奇的是，他上任的第一件事不是管理公司的财务，而是远赴日本，要在日本注册一家子公司。

好在朱胖曾经在日本的冈山昌丽大学留过几年学，毕业也在日本生活了两年，所以拿到的出国手续还是十分方便，姜胤给了他五十万，让他在日本那边同样招聘一些诚实可靠的员工，负责打理那边的事宜。

朱胖马不停蹄的连夜坐飞机赶去日本，蔡昌毅这边也没有闲着，公司的人员缺口太大，保卫部、后勤部、安全监督部三个部门居然只有林越和狄炎两个人，他身为人力资源部的主管，自然要负责，所以在朱胖走后的第二天，蔡昌毅就在各大招聘网站上发布了招聘信息。

果然术业有专攻，专业人士的做事风格就与林越这些外行人不同。

第二天，来公司应聘的人就络绎不绝，经过蔡昌毅和姜胤的筛选之后，最后又招聘了两名大学硕士生和两名跳槽而来的员工，分别划入了人力资源部和安全监督部。

麻雀虽小，五脏俱全，自此，姜胤的公司已经逐渐成型，内部的各个必要部门已经趋于完善，剩下的最后一步就是盈利了。

......

金陵市市区，天辰公司会议室。

今天是天辰公司的第一次部门管理大会，但是出席会议的人却少，毕竟公司才刚刚起步，朱胖还在日本没回来，所以这一次参加会议的部门部长只有四个人。

“姜经理，既然我们公司是经营名贵药材和木材的，现在能否告诉我，我们的商品在哪？”身为人力资源部部长，蔡昌毅一本正经地向姜胤询问道。

“这个嘛，现在都在金陵市的郊区，估计过几天便可以运到市区。”姜胤打着哈哈，他到现在还不太了解该如何进行商业运作，毕竟他现在赚到的所有钱都是直接贩卖古董暴富而来，像这种一点点经营生意他还真没做过。

“那姜经理已经找好买家了吗？”蔡昌毅却并没有因为姜胤的含糊其辞就放弃追问，反而更加认真的询问道。

“这....”姜胤苦笑了一下，自从将古代的时间流速暂停之后，他就一直再没去过宋朝，连货源药材什么的都没买过，还谈何找什么买家。“现在还没有...”

“现在公司的人员都很清闲，甚至有些无事可做，这样下去可太好，还请姜经理尽快吩咐下去，公司运作起来才能保证资金和人力的流通和利用。”

“嗯.也是...那这样吧，今天下午林哥和狄哥和我去一趟郊区的‘仓库’进一批‘库存’....”姜胤朝着林越和狄炎示意了一个眼色道...

........