第一百九十四章 最后的一招棋

“那么按照顺位递增方案，应当由王治先生出任集团总裁。”王石坚说道。

“我反对！”杨晴昕再次让王石坚董事下不来台。

在任何一家集团公司里，也从没有出现过这种情况，董事会遭到所有职业经理人联合抵制，并且一次再次！

“杨小姐，你究竟想怎么样？”王石坚怒了。

“不想怎样，王治先生没有能力服众。”杨晴昕淡然说道，“集团高层需要派遣具备强大信服力的人出任总裁，否则没有凝聚力，企业一盘散沙，你们这些董事的年终分红还要不要？”

王治站起身说道：“既然这样，我想请问杨小姐，推举谁做总裁你们就能信服。”

“现任副总裁李淳风先生。”杨晴昕自信地回答道。

“这是大家的意思？”王治的目光看向台下，所有人都纷纷点头。

“看来我们这些哈佛牛津毕业的老家伙还不如一个文盲。”王治自嘲地笑道：“我没有别的意思，恭喜李先生，我退出。”

热烈的掌声送给了台上一言未发的李淳风，台下的经理们一齐起身鼓掌。

除了郑佳涵、萧人凤以外，董事会成员们大多颓丧地摇头，然后看向王石坚。

王石坚嘴角抽了抽，再次站起来说道：“总裁的人选确定了，我有个问题要提醒大家，按规定，郑小姐将10%的股份转入李先生名下，李先生将在下一次董事会召开时成为集团第十四位董事。”

萧人凤看了他一眼，问道：“王先生，谢谢你的提醒，这件事大家都清楚。”

王石坚摇头笑了笑：“萧总监，我还没有说完，据我所知，郑小姐的股份总额大概占集团股份的51%，去掉其中的30%，那就是34%。”

“你想说什么？”郑佳涵扬起头，面无表情地看着他。

“呵呵，郑小姐，各位董事，按法律法规，集团法定代表人持有股份额必须占总量的绝大多数部分，也就是说51%是一个安全底线，那么很不巧的，本人也刚刚收购了一部分股东的股份，持有量刚巧达到35%！”

台上的董事们没有几个惊讶的，显然这是早有预谋，釜底抽薪的举措，总裁落选，还有这一招让郑佳涵防不胜防。

怪不得没人在会议过程中称呼她一声“董事长”，因为他们知道，董事长这个位置已经不属于她。

这一招不仅让郑佳涵为之一惊，也让台下刚刚兴奋起来的经理们大惊失色。

怎么办？逼宫？人家持有股份，话语权在他们手里，你不让也不行啊。

这是没有办法可解的。

商场上，虚虚实实，明枪暗箭，简直防不胜防。

就在所有人一筹莫展时，李淳风笑着站起身说道：“承蒙大家错爱，总裁这个差事不好干啊，推来推去没人乐意做那只能便宜我这个文盲了。但今天我在这里要说一句，既然做了，一定鞠躬尽瘁，为集团谋取更大利益。刚刚这位王董说，你的股份已达到35%，我想你一定是搞错了。”

“搞错了？”王石坚冷笑道：“需要我出示股份额给你看吗？”

“不，你又理解错了。”李淳风悲哀的眼神看着他，似乎在嘲笑他的智商。

“到底什么地方错了？你说出来！”王石坚气急失去了风度。